segunda-feira, 26 de maio de 2014

FINALMENTE ESTÁ MARCADA A MESA DE NEGOCIAÇÃO SETORIAL DO IASC/SDSDH!
Finalmente está marcada a nossa mesa setorial,será dia 28/05/2014 às 9h00 na PCR,convocamos os colegas da SDSDH/IASC para fazer uma vigília no pátio da PCR. Deixamos claro que essa vigília será apenas para os servidores que puderem ir,pois não haverá liberação de ponto.

Em assembléia setorial realizada hoje pela manhã durante a assembléia geral, a categoria decidiu em votação apertada pela continuidade do ESTADO DE GREVE. Após a mesa setorial vamos fazer o repasse para os presentes na vigília e dependendo do quantitativo de servidores vamos abrir votação para decidir o que faremos,caso contrário vamos marcar o dia da próxima assembléia setorial para deliberar. A próxima assembléia geral está marcada para o dia 06/06/14 às 10h no pátio da PCR.

O Diário de Pernambuco publicou uma matéria sobre a mobilização dos servidores,confira no link abaixo:
http://www.diariodepernambuco.com.br/app/noticia/vida-urbana/2014/05/26/interna_vidaurbana,506220/servidores-do-recife-fazem-assembleia-e-prometem-greve-por-tempo-indeterminado.shtml
O JC também:
http://jconline.ne10.uol.com.br/canal/cidades/geral/noticia/2014/05/26/servidores-da-prefeitura-do-recife-podem-entrar-em-greve-a-partir-do-dia-6-de-junho-129238.php

A prefeitura do Recife,assim como no ano passado, informou que NÃO negocia com categoria em greve,na nossa opinião isso mostra o MEDO da gestão diante do movimento dos trabalhadores e a omissão da mesma perante uma possível situação de ausência de serviços públicos,isso mostra que a gestão de "GERALDO CAMPOS" não tem compromisso com os servidores e muito menos com a população já que não se preocupa com a qualidade do serviço e nem com a valorização dos servidores. 
  NÃO TENHAM MEDO!!!
Podemos perder algo hoje porém será em prol de algo maior amanhã!
Se a negociação não avançar,se não obtivermos respostas plausíveis da PCR, vamos dar início GREVE!!!








*Dúvidas entrem em contato pelo facebook do Servidores Sas-Iasc ou deixem comentários aqui no blog!

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